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受付終了
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2017年10月13日(金) 09:30～16:30 ( 受付 09:30～ ) |
| 講師 | 田島 利子 |
| 会場 |
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| 対象 | 福祉・介護・看護関係者及び興味のある方推奨職員：（上級/主任） |
| タグ |
医学知識 全般
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| 受講料 |
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| 受講方法 | 会場 |
介護リーダーの仕事って？マネジメントって何をすればいいの？何をマネジメントすればいいの？スタッフ間のトラブル対応や人材育成、ストレスコントロール・・・リーダーのお仕事はたくさんあります。本研修では、自分らしいリーダーのあり方を見出し、リーダーとしてのスタッフとの関わり方を実践的に学びます。本研修を受講して、チームリーダーとして自分のあり方や、モヤモヤしてたことをはっきりしませんか？
≪カリキュラム≫★チームリーダーとしての使命と役割≫≫ TA・自己覚知から学ぶ★リーダーとしてのコミュニケーション≫≫ 人間関係性の向上のために★チームマネジメント≫≫ チームの仕組み作り≫≫ スタッフ育成(人材育成の考え方とパターン別教育法)★チームマネジメントの実践事例≫≫ 課題解決に向けた実践演習★ストレスコーピング≫≫リーダーのストレス回避のために
介護福祉士 介護支援専門員 認知症ケア専門士 上級認知症ケア指導管理士
終末期ケア専門士・ACPファシリテーター・終活カウンセラー 等
介護保険制度施行前は、障害者施設にて従事。介護保険制度開始と同時に教育機関での介護専門職の育成に携わりながら、地元地域の居宅介護支援・訪問介護・通所介護・通所リハ・宅老所と多くの介護事業立ち上げに関わる。その後認知症グループホームを運営し約20年という年月を認知症の方々と過ごしながら、教育機関や全国社会福祉協議会、自治体において「認知症ケア」「人材育成」「看取りケア」等の研修講師として登壇。現在はフリーランスで、介護現場のコンサルテーションやアドバイザーとして活動している。
